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청소년 알바들의 문제 함께 고민하고 해결합니다!
이제 곧 중·고등학교의 기말고사 기간이다. 시험이 끝나면 여름방학이 이어지고 방학 동안엔 평소보다 많은 청소년들이 아르바이트 현장을 찾아 나선다. 아르바이트를 하는 청소년들이 늘면서 현장에서는 크고 작은 문제들이 끊이지 않고 있는 게 현실. ‘고양시 청소년 알바 센터’를 찾아 청소년 알바 활동 시 일어나는 문제를 해결하고 예방할 수 있는 방법에 대해 들어봤다. 문소라 리포터 neighbor123@naver.com
‘떼인 돈’과 악덕 고용주의 사과 받아내 고양시 청소년 알바 센터(이하 알바센터)는 청소년 아르바이트생(이하 알바생)이 정당한 대우와 인권을 보장받을 수 있도록 교육하는 상담지원센터이다. 2011년 10월에 문을 연 알바 센터는 청소년이라는 이유로 차별받는 알바생들을 보호하고 고용주가 기본적으로 지켜야할 최저 임금, 그리고 알바생이 당연히 챙겨야할 권리에 대해 ‘알바 십계명’을 유포하는 등 청소년 알바생의 권익보장을 위해 활발히 활동하고 있다. 알바센터의 활동은 크게 두 가지로 요약된다. 첫 번째 ‘떼인 돈을 받아드립니다’와 두 번째 ‘악덕 사장님께 소소한 복수를 해드립니다’가 바로 그것이다. 이는 청소년이란 이유로 부당한 임금을 받거나 알바비를 떼었을 때 법을 잘 모르는 청소년들을 위해 상담을 해주고 고용주에게 임금을 받아내 주는 일이다. 또 ‘소소한 복수’는 청소년들의 용어로 표현한 것으로 고용주가 알바생에게 욕설을 하거나 인격을 모독하는 막말을 하는 등 인권침해 문제가 발생했을 시 고용주에게 전화 또는 방문해 국가인권위에 제소할 수 있다는 것을 경고하고 사과 조치를 취하는 등 나이 어린 청소년들이 어른인 고용주들에게 하기 쉽지 않은 일을 알바 센터의 이름으로 대신해 주는 것을 의미한다. ‘알바 십계명’은 ‘청소년 알바 이것만은 꼭 알고 일하자!’라는 표어 아래 노동법을 잘 알지 못하는 청소년들이 부당한 대우를 받지 않도록 아르바이트를 하면서 꼭 알아야 할 기본 사항을 정리한 것이다.
노동인권 교육과 블루 존 사업장 선정 등 활발한 활동 펼쳐 알바 센터의 전민선 소장은 “지금까지 활동해오면서 느끼는 것은 여전히 기본적인 알바 십계명에 명시된 사항조차 지키지 않는 사업장이 많고, 그런 내용을 모르는 청소년이 많다는 것이다”라며 “이미 발생한 문제를 해결하는 일도 중요하지만 그 이전에 문제 발생 방지를 위한 교육 사업이 더욱 중요하다. 이에 따라 청소년들에게 지속적인 노동인권 교육 등을 실시하고 있다”고 말했다. 알바 센터에서는 현재 고양시 내 고등학교 중 60% 이상의 학교를 찾아가 수능을 치른 학생들을 대상으로 ‘노동인권학교’를 열고 교육을 실시하고 있다. 지난해에만 10여개 학교 3천 여 명의 청소년들이 이 교육에 참여했다. 알바센터는 이에 더해 지난해부터 ‘블루 존 사업장’을 선정하기 시작했다. 전 소장은 “당장 발생한 문제를 해결한다고 해도 사업장이 변화되지 않으면 제2, 제3의 피해자가 나오는 것을 지속적으로 봐오면서 청소년들과 의견을 모아 청소년 안심 알바 존인 ‘블루 존 사업장’을 선정하게 됐다”고 밝혔다. 이에 따라 2013년에 331곳과 지난해 608곳의 사업장 실태조사를 통해 44곳의 블루 존 사업장을 선정했다. ‘블루 존 사업장은’ 청소년 알바생에게 최저임금을 보장하고 알바 십계명을 준수하는 사업장으로 청소년들이 안심하고 일할 수 있는 착한 가게를 뜻한다. 고양시내의 사업장을 청소년들의 직접 체험과 조사 사업을 통해 선정하는데, 블루 존 실태조사서의 5개 항목 중 4개 이상(최저임금조항을 지키지 않거나 인격모독 업체는 무조건 탈락)을 지키는 사업장을 선정해 감사장과 블루존 사업장 스티커를 발부한다. ‘또래 알바 상담사’ 사업도 진행 중이다. 또래가 직접 홍보대사가 돼 청소년 알바 상담을 진행하는 사업으로 현재 4기까지 교육을 마치고 직접 상담에 참여하고 있다.
2015-06-27
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“자연을 품고 있는 꾸룩새연구소로 오세요”
오도1리 마을을 푸근하게 감싸고 있는 장명산 바위 절벽에는 수리부엉이가 살고 있다. 60년째 마을에 살고 있는 수리부엉이처럼 정다미 소장의 가족도 오랫동안 이 마을에 뿌리를 내리고 살아왔다. 그들이 살고 있는 집이 바로 꾸룩새연구소다.
일곱 살 아이 바늘꼬리도요새에 끌리다
꾸룩새연구소이자 이들 가족이 살아가는 집 앞에서 포즈를 취하는 임봉희(앞)씨와 정다미씨 모녀.
정다미 소장은 어릴 때부터 새를 좋아했다. 일곱 살 무렵 마당에 쓰러져 죽어 있는 바늘꼬리도요를 보았을 때도 무서움보다는 강한 호기심을 느꼈다. 초등학교 3학년 때까지는 곤충학자를, 4학년 때부터는 조류학자를 꿈꿨다. 농약을 먹고 죽은 독수리를 보고 ‘사람 때문에 죽어가는 새를 보호해야겠다’는 마음을 품은 뒤로는 새에 관한 이야기만 들어도 가슴이 콩닥거렸다. 어린 나이였지만 새와 사랑에 빠진 셈이다. 초등학교 때는 늘 작은 수첩을 들고 다니며 새를 관찰했다. 덕분에 꼬마 새 박사로 불렸고 중학교 때는 전문 장비를 갖춰 전국을 돌아다니며 새를 보러 다녔다. 고등학교 때는 전국과학전람회에 2년 연속 출전했는데 제비의 귀소율에 관한 실험으로 교과부장관상을, 수리부엉이의 펠릿(먹이를 소화시키고 뱉어 낸 덩어리)을 통한 먹이분석과 소화 특성 연구로 국무총리상을 받았다. 어릴 때부터 키워 온 새 사랑과 독창적이고 꾸준한 연구를 인정받아 2010년 3월 이화여자대학교 분자생명과학부에 특수재능우수자 전형으로 합격해 생물학을 공부했다. 졸업을 앞둔 2013년에는 대한민국 인재상 대통령상을 수상했고 지금은 이화여자대학교 에코과학부에 입학해 제비와 수리부엉이에 대한 연구를 계속하고 있다.
꾸룩새 연구소 소장 정다미씨
마을이 키운 딸이만하면 엄친딸(‘엄마 친구의 딸’이라는 뜻으로 늘 비교 대상이 되는 모범생을 부르는 은어다)이라 불러도 손색이 없을 듯하다. 하지만 정다미 소장의 어머니 임봉희씨는 “다미는 마을이 키운 아이”라고 말했다. 그저 어릴 때부터 곤충과 새를 좋아했던 아이였을 뿐이라는 것이다. 굳이 다른 점을 찾자면 늘 성실하며 열정을 잃지 않기 위해 노력했다는 점이라고.산으로 둘러싸인 집, 대대로 살아온 마을과 친근한 마을 사람들, 자상하고 교육에 관심 많은 조부모와 공부보다 밝은 사람이 될 것을 강조하는 아버지. 이 모두가 남다른 정 소장을 길러낸 흔치 않은 환경이다.“제비를 연구하는 다미를 보고 깜짝 놀랐어요. 남의 집 처마 밑에 사는 제비를 연구하다보면 사생활도 드러나야 하고 속설 때문에 제비를 건드리는 걸 싫어하는 분들도 계시거든요. 다미는 그 분들을 계속 설득하고 협상하는 거예요. 혼자 사시는 노인들 심부름도 해드리고 오디 따고 싶다는 어른들은 그곳까지 모셔다 드리고.” (임봉희 부소장)사라져가는 제비를 연구하겠다는 뜻을 알게 된 마을 어른들은 이제 정 소장에게 마음을 모두 열었다. 집에 없을 때 언제라도 들어와 제비를 연구하라고 비밀번호도 알려주는 사이가 됐으니 말이다.
꾸룩새 연구소 부소장 임봉희씨
꿈을 강요하지 않고 꿈꿀 수 있게 도와준 어머니그러나 가장 남다른 환경은 바로 어머니 임봉희씨가 아닐까. 임씨는 두 딸에게 공부 잘할 것을 강요하지 않았다. 아이들의 뒤에서 관심사를 지켜주고 좋은 환경을 조성해 주려고만 했다. 임씨 역시 교육부 평생교육사로 학교나 도서관 등에서 학부모와 학생을 대상으로 한 생태 교육 및 진로 교육을 진행하고 있다. 얼마 전 남이섬에서 열린 버듀페스티벌에는 딸 정다미 소장과 함께 발제자로 참여하기도 했다.“엄마지만 대화 코드가 잘 맞아요. 배울 점도 많고 소울 메이트처럼 통하는 것도 많아요. 저는 참 복이 많은 사람 같아요. 이런 엄마를 못 만났으면 저 같은 사람이 안 나올 수 있는 거잖아요. 여러 가지로 행운아구나 생각해요.” (정다미 소장)임씨는 “내면에 충실한 삶을 살면 뭘 하든 재미있어 질 것”이라고 말했다. 단순한 해법이다. 그러나 듣기에 따라서 가장 어려운 주문일 수도 있다. 어느 대학을 갈까 점수는 몇 점을 맞을까 남들의 눈치 보느라 바쁜 한국의 엄마들에게는 말이다.
2015-06-27
- “우리아파트 주민 ‘메르스’로부터 보호” 메르스(중동호흡기증후군·MERS)사태로 시민들이 불안에 떨고 있는 가운데 대구지역 최대 아파트 관리업체인 동우씨엠그룹(대표이사 조만현 회장)이 전사적으로 비상방역망을 구축해 메르스 예방에 나서 조목을 받고 있다. 동우씨엠그룹은 메르스 사태 발생이후 모든 부서에 메르스 관리 지침을 내리고 위탁관리 중인 각 현장 아파트 내 게시판에 예방수칙 홍보 포스터를 부착할 것을 지시했다.또 각 건물 출입구 및 통로에는 살균소독제를 설치했으며 메르스 감염 예방 안내문과 올바른 손씻기법이 표기된 스티커를 배포해 직원들이 자발적인 예방 활동을 하도록 적극 홍보에 나서고 있다.동우씨엠이 관리중인 아파트에서는 감염 예방 차원에서 주민들의 접촉이 많은 현관 인터폰 버튼, 승강기 버튼 및 손잡이, 공용시설(경비실·경로당·관리실)을 매일3회 이상 소독해 메르스 예방 및 확산 저지에 총력을 기울이고 있다.종합상황실도 운영해 모니터링을 실시하고 사업장 현황을 실시간으로 파악해 만일의 질병 발생 시 즉각 대응에 나설 수 있도록 시스템을 구축했다.메르스 확산으로 사내외 행사 및 교육도 취소한 상태다. 오는 7월 3일부터 4일까지 예정돼있던 하계 관리자 워크샵은 연기됐다. 이번 워크샵은 메르스가 진정될 것으로 예상되는 하반기 이후에 실시할 예정이다. 조만현 대표이사는“임직원은 물론 주민들의 안전이 무엇보다 중요하므로 각 현장과 단계별로 철저히 대응해 메르스가 접근할 수 없도록 선제적으로 대응하겠다”고 말했다.동우씨엠은 공동주택 149개 현장의 아파트 13만 가구를 관리하고 있는 대구경북지역 최대 아파트 관리전문기업이다. 최세호 기자 seho@naeil.comCopyright ⓒThe Naeil News. All rights reserved. 2015-06-27
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방과후학교 1타 교사 _ 강서고 윤현철 물리교사
방과후학교 1타 교사 _ 강서고 윤현철 물리교사
“물리가 어려운 과목이라는 인식 바꾸고 싶어요”
사교육에만 1타 강사가 있다? 공교육 현장에도 1타 교사가 있다. 1타 교사는 교내 방과후 프로그램 중 공고가 뜨자마자 제일 먼저 신청이 마감되는 인기 강좌다. 강서·양천·영등포·구로지역 소재 고등학교 1타 교사들의 특별한 수업 현장을 소개한다. 그 세 번째 주인공 강서고등학교(교장 김동원
- 부천 메르스 추가 확진자 없다 부천시가 6월 19일 현재 추가 확진자는 없는 것으로 확인됐다. 접촉자 검체 의뢰 검사결과 52명이 음성으로 나타났다. 부천시에서 관리하는 자가 격리자는 현재 42명이며 잠복기 14일이 지나 해지되거나, 타 시군으로 이전된 경우를 포함한 해제자는 모두 98명이다. 부천시는 발열측정기 배치 운영을 지하철역사 11개소에서 대형마트 등 20개소로 확대 운영한다. 시민들은 발열측정을 지하철역에서는 오전 10시부터 오후 5시까지, 마트와 백화점 등은 오전 11시부터 오후 5시까지 이용 가능하다.또한 시는 자가격리자를 위한 심리지원 상담서비스를 오는 22일부터 제공하고 있다. 자가격리자 중 우울, 불안, 불면 등의 증상이 있는 경우 상담을 원하면 부천시정신건강증신센터로 연계해 지원할 예정이다.부천시는 메르스 대책 및 지역경제 상황점검회의에서 “메르스 예방을 위해 식당, 소규모기관, 개인 사업체 등에 소독약을 제공해서 개인이 자가소독을 할 수 있도록 자가소독 매뉴얼을 만들 것이며, 자원봉사 참여 분위기를 조성하고 봉사자에 대한 인센티브 부여 방안을 검토할 것”을 주문했다.또한 시는 지하철 1호선 역사 5개소와 7호선 역사 6개소에 손소독제 55개를 추가 배부했다. 아울러 ▲소사구 송내동 무료급식소에 살균 소독 ▲12개동 자율 방역단 친환경 연막제(확산제) 긴급 추가배부 ▲보건소 민·관 합동 방역 소독반 부천시전역 연막소독 ▲특정차를 활용한 하천 및 방역취약지역 살균소독 등 메르스 확산 방지를 위한 방역활동에 집중하고 있다. 한편 부천시는 메르스 대책 유관기관 상황점검회의를 개최했다. 점검회의에서는 가톨릭대부천성모병원, 순천향대부천병원, 세종병원, 부천대성병원, 다니엘병원, 부천시의사회, 약사회, 간호사회, 부천원미·소사·오정경찰서, 부천교육지원청, 부천세무서, 부천소방서, 부천상공회의소, 부천시새마을회, 부천시자원봉사센터 등 20여명이 참석한 가운데 진행됐다.부천시는 의사회·약사회·간호사회에 ▲의심자 보건소 안내 시 검사기준 및 신고기준 전달 ▲보건소 내원 시 환자 마스크 착용 ▲배부된 포스터 게시 및 예방대책 안내 등에 적극 협조해줄 것을 당부했다. 또한 부천세무서에는 ▲자영업자 장기간 영업손실에 대한 세원공제 방안 강구, 부천시새마을회에는 ▲방역소독 활동 시 안전 장비 착용 등을 당부했다. 메르스 문의 032-625-4181Copyright ⓒThe Naeil News. All rights reserved. 2015-06-25
- 교사들도 배우는 학생부종합전형 인천광역시교육청이 시내 고등학교 교사 153명을 대상으로 인하대 사범대학에서 수시대비 진로진학지도 연수를 개최했다. 이번 연수는 2016학년도 수시전형에 대비하여 교사들의 진로진학지도에 도움을 주고자 마련했다.우선 인하대학교 입학사정관 9명을 강사로 하여, 153명 교사를 9개의 반으로 나누어 실습중심으로 연수를 진행하였다. 연수프로그램은 대학에서 학교생활기록부와 자기소개서를 평가하는 방법을 이해하고, 직접 입학사정관이 되어 대입전형 설계와 평가기준을 세운 후 학생들의 서류를 직접 평가하는 모의평가 순으로 진행되었다.인천시교육청 이덕한 장학사는 “현장 교사가 대학입학사정관들과 함께 한 모의평가 실습은 2016학년도 수시전형에 대비하여 학생들의 진로진학지도에 실질적인 도움을 줄 것으로 기대된다”고 하였다.한편 인천시교육청은 수시대비 고교 교사의 진학지도 역량강화를 위해 지난 20일2016학년도 학생부종합전형, 학생부교과전형, 적성전형, 논술전형 등 전형별 진학지도 방안과 학생부종합전형 면접평가 실습을 실시했다. 김정미 리포터 jacall3@hanmail.netCopyright ⓒThe Naeil News. All rights reserved. 2015-06-25
- 고등학생 대상 ‘직업체험박람회’ 고등학생만을 대상으로 특별한 ‘직업체험박람회’가 열린다. 2015년 1월 22일 (목) 오전 9시부터 시작되며 위치는 서울 동대문구 신설동에 위치한 글로리아교육재단의 4개 학교에서 진행된다. 참가대상은 전국 고등학생이며 참가비는 전액 무료이다. 한국항공전문학교, 국제조리전문학교, 국제호텔전문학교, 한국미용전문학교를 운영하는 국내 최초 그룹형 전문학교 그룹인 글로리아교육재단에서 주최한다. 이번 직업체험박람회는 전문 진로 상담가의 1:1 적성테스트 및 상담을 받을 수 있다. 참여형 프로그램은 항공객실승무원, 항공조종사, 항공정비사, 비파괴검사원, 바리스타, 칵테일조주기능사, 헤어디자이너, 메이크업 아티스트, 피부관리사, 조리사, 제과제빵사 등으로 구성되어 있다. 참가 신청 : http://chehum.gloriacollege.com참가 문의 02-944-8701Copyright ⓒThe Naeil News. All rights reserved. 2014-12-22
- 시간을 지배하라 아이들에게 시간표를 짜 보라고 하였다. 하지만 시간표를 제대로 짜는 아이가 드물다. 방학 때 방학계획표대로 시간표를 짠다. 학교에서 공부, 학원에서 몇 시부터 몇 시까지, 식사시간 몇 시부터 몇 시까지, 거의 노는 시간도 없다. 하루 종일 여기저기 가는 것으로 시간을 다 허비하는 것을 본다.시간 관리를 잘한 곤충학자 류비세프의 이야기를 보면 ‘매일 8시간을 자고 운동과 산책을 한가로이 즐기며 한 해 평균 60여 차례의 공연과 전시를 관람하는 사람, 동료들과 후배들에게 애정 어린 편지를 쓰는 사람’이 행복한 사람이다. ’참 한가로운 삶이구나’라고 생각될 것이다. 그러나 류비세프는 이렇게 살면서 70여 권의 전문서적과 총 1만2500여 장에 달하는 연구논문을 완성했다. 어떻게 이런 엄청난 일을 할 수 있었을까? 그것은 50년 동안 하루 중 의미 있게 사용한 시간을 분 단위로 기록해온 시간일기에 있었다. 시간 관리는 나무와 숲에 비교해 볼 수 있다. 나무 한 그루 한 그루를 살피듯 1분 1초를 아껴 살아야 하며 멀리 떨어져서 숲을 보듯 내 삶의 전체가 어떤 모습인지를 살펴보아야 한다. 세계 경영학의 석학, 피터드러커는 시간 관리의 가장 중요한 첫 단계를 ‘시간을 기록하는 것’이라고 했다. 자기가 시간을 어떻게 쓰는지를 알아야 관리가 되고 효율적으로 쓸 수 있다는 것이다. 시간을 기록하는 것이 시간 관리의 핵심이다.아이들이 어렸을 때부터 시간을 잘 관리하는 것은 미래를 잘 계획하고 목표를 향해 나아가는 준비를 하는 것이다. ‘주간시간활용평가표’를 만들어 계산해 보고 일주일 동안 자신이 사용한 시간이 얼마나 되는지를 계산해 보도록 한다.우리들이 계획표를 잘 작성하지 못하는 이유는 자신의 하루일과를 계획하는 필요성을 절감하고 계획해 본 경험이 없기 때문이다. 타인 특히 교사나 부모님, 학원강사들이 짜놓은 계획표에 따라 움직이는 수동적인 삶을 살아가기 때문이다. “시간은 물처럼 바람처럼 흘러간다. 마냥 주어진 것 같지만 각자에게 주어진 시간은 한정되어 있다. 한번 지나가면 끝이다. 시간의 낭비는 생명의 낭비이며, 자기 삶을 허비하는 엄청난 실수이다.” -<시간을 정복한 남자 류비셰프> 중에서 시간을 스스로 계획하고 그대로 실천하는 삶이야말로 자기주도적 삶이라 할 수 있다. 일일 계획, 주간계획, 월간 계획, 연간 계획을 스스로 짜보자. 자신이 직접 짜고, 수정하고, 보완한 계획표는 실천하도록 이끌어 준다. 세종창의교육연구소 곽은화Copyright ⓒThe Naeil News. All rights reserved. 2014-12-22
- 원주시 생물테러 대비·대응 교육훈련분야 최우수기관상 수상 원주시보건소는 2014년 생물테러 대비대응 교육훈련분야 최우수 보건소로 선정되어 지난 5일 서울 백범김구 기념관에서 실시한 2014년 생물테러 대비대응 종합평가대회에서 보건복지부장관 최우수상을 수상했다.평가와 관련한 교육훈련은 지난 9월 12일 원주종합운동장에서 실시했다. 초동대응기관으로 원주시보건소, 원주경찰서, 원주소방서, 제36보병사단, 원주세브란스기독병원이 훈련에 직접 참여했다. 훈련당일 유관기관 간 원활한 협조체계와 초동대응의 적절성, 개인 보호복 착용 등 훈련내용을 높이 평가받아 수상의 영예를 안게 됐다.원주시 관계자는“유관기관과 협조체계를 상시 유지하고 생물테러 대응역량을 더욱 강화하여 유사시에도 일사분란하게 대처해 피해를 최소화하는데 최선을 다할 것”이라고 말했다.Copyright ⓒThe Naeil News. All rights reserved. 2014-12-22
- 원주시 직원 개인정보보호 교육 실시 원주시는 지난 15일 개인정보보호 전문 강사인 한국정보보호인식(주) 문승주 대표를 초빙하여 개인정보를 취급하는 직원들을 대상으로 개인정보보호법에 따른 개인정보 취급 실무요령 등의 교육을 실시했다.원주시는 2014년 범정부 개인정보 대청소 캠페인을 실시하면서 전 직원을 대상으로 개인정보보호의 자율적 준수를 위한 준법서약 및 불필요한 개인정보를 삭제?폐기하는 등 개인정보의 오남용이 없도록 노력하고 있다.개인정보 대청소 캠페인은 개인이나 사업자가 스스로 개인정보를 삭제?폐기하고 불법 유통되는 개인정보를 신고하는 운동으로, 불법 유통되는 개인정보는 자진 삭제하거나 한국인터넷진흥원(신고전화 118 http://privacy.kisa.or.kr)으로 신고하면 된다.Copyright ⓒThe Naeil News. All rights reserved. 2014-12-22
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