직장인들은 행복을 느끼는 가장 커다란 요인으로 ‘경제적인 여유’를 꼽고 있는 것으로 조사됐으며, 건강과 화목한 가정생활 등이 뒤를 이었다.
온라인 채용포털 업체인 잡코리아가 전국의 남녀 직장인 1386명을 대상으로 ‘대한민국 직장인 행복만족도’를 조사한 결과, 행복의 가장 커다란 필요조건으로 ‘경제적 여유’라고 답한 응답자가 23.5%로 가장 높게 나타났다.
‘건강’이라는 응답이 20.1%로 뒤를 이었으며, ‘화목한 가정생활’(16.0%), ‘만족스러운 일’(15.3%), ‘개인적 여유시간 및 취미활동’(11.2%) 등의 순으로 조사됐다.
하지만 실제로 자신이 행복하다고 느끼는 직장인은 소수에 불과했다. 현재 자신이 ‘행복하다’고 생각하는 응답자는 12.0%에 불과했으며, ‘보통이다’(47.8%)거나 ‘행복하지 않다’(40.2%)고 느끼는 것으로 드러났다.
그나마 행복하다고 느끼는 경우는 기혼이 17.4%로 미혼(10.1%)에 비해서 높게 나왔으며, 남성(12.5%)이 여성(11.3%)보다 약간 높게 나타났다.
외국계 기업에 다니는 직장인이 21.9%의 행복만족도를 보여 전체 평균의 2배에 달했으며, 대기업(18.7%), 벤처기업(14.1%), 중견기업(11.9%), 공기업(11.3%), 중소기업(10.0%) 등의 순으로 이어졌다.
연봉이 많을수록 행복지수가 높은 것으로 조사돼, 연봉 5000~7000만원을 받는 직장인의 31.8%가 만족감을 나타냈으나, 3000~5000만원(19.9%), 2000~3000만원(13.5%), 2000만원 미만(8.6%)순으로 나타났다.
한편 현재 직장인들에게 가장 크게 스트레스를 주는 요인으로는 ‘일과 직장생활’이 40.0%로 압도적으로 높게 나타났다.
이어서 ‘경제력’이 28.4%로 뒤를 이었으며, ‘자신의 무능력’(14.4%), ‘인간관계’(4.7%), ‘결혼문제’(.4.2%) 등이 뒤를 이었다.
/백만호 기자 hopebaik@naeil.com
온라인 채용포털 업체인 잡코리아가 전국의 남녀 직장인 1386명을 대상으로 ‘대한민국 직장인 행복만족도’를 조사한 결과, 행복의 가장 커다란 필요조건으로 ‘경제적 여유’라고 답한 응답자가 23.5%로 가장 높게 나타났다.
‘건강’이라는 응답이 20.1%로 뒤를 이었으며, ‘화목한 가정생활’(16.0%), ‘만족스러운 일’(15.3%), ‘개인적 여유시간 및 취미활동’(11.2%) 등의 순으로 조사됐다.
하지만 실제로 자신이 행복하다고 느끼는 직장인은 소수에 불과했다. 현재 자신이 ‘행복하다’고 생각하는 응답자는 12.0%에 불과했으며, ‘보통이다’(47.8%)거나 ‘행복하지 않다’(40.2%)고 느끼는 것으로 드러났다.
그나마 행복하다고 느끼는 경우는 기혼이 17.4%로 미혼(10.1%)에 비해서 높게 나왔으며, 남성(12.5%)이 여성(11.3%)보다 약간 높게 나타났다.
외국계 기업에 다니는 직장인이 21.9%의 행복만족도를 보여 전체 평균의 2배에 달했으며, 대기업(18.7%), 벤처기업(14.1%), 중견기업(11.9%), 공기업(11.3%), 중소기업(10.0%) 등의 순으로 이어졌다.
연봉이 많을수록 행복지수가 높은 것으로 조사돼, 연봉 5000~7000만원을 받는 직장인의 31.8%가 만족감을 나타냈으나, 3000~5000만원(19.9%), 2000~3000만원(13.5%), 2000만원 미만(8.6%)순으로 나타났다.
한편 현재 직장인들에게 가장 크게 스트레스를 주는 요인으로는 ‘일과 직장생활’이 40.0%로 압도적으로 높게 나타났다.
이어서 ‘경제력’이 28.4%로 뒤를 이었으며, ‘자신의 무능력’(14.4%), ‘인간관계’(4.7%), ‘결혼문제’(.4.2%) 등이 뒤를 이었다.
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